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2010年第4期 總共63期

大舞臺要展示新形象

——公司領(lǐng)導(dǎo)考察上海經(jīng)營狀況側(cè)記

〖本刊訊〗國際大都市——上海,沐浴著世博會的和煦陽光。52425日,公司董事長周曉明、總經(jīng)理張春偉考察了本公司在上海的經(jīng)營狀況,和在滬的公司部分經(jīng)營骨干進行了促膝座談,大家各抒已見,共謀發(fā)展,在和諧的氛圍中,形成了許多共識。雖行程匆匆,但碩果累累。

上海不僅是中國經(jīng)濟的重要中心城市,也是哺育本公司成長的搖籃。在企業(yè)的發(fā)展史上,上海留下了“諸安人”太多的足跡。九十年代,在滬的工程業(yè)務(wù)里,曾占全公司業(yè)務(wù)總量的50%以上。在上海,首次承接和完成一批有一定社會影響力的工程業(yè)務(wù)。在那里,打響了牌子,培育了人才。對上海,每一位“諸安人”都懷有一份特殊的情結(jié)。

一到上海,公司領(lǐng)導(dǎo)和在滬從事生產(chǎn)和經(jīng)營活動的骨干進行了面對面的交流。大家共同分析了上海經(jīng)營活動的現(xiàn)狀,肯定了在滬工作人員近年度取得了成績。同時,大家也一致感到形勢迫人。特別是上海業(yè)務(wù)量的拓展速度還不盡人意,和全公司業(yè)務(wù)總量的相比,所占的比例和份額不很理想。公司領(lǐng)導(dǎo)對上海的經(jīng)營業(yè)績一直寄予厚望,如何振奮精神、再創(chuàng)輝煌,成為大家共同關(guān)注的話題。上海的同志,主動作了思想解剖,從思想上找根源,從理念上查原因,從管理上下功夫。

部分在上海工作的經(jīng)營骨干說出了心里話,他們苦心經(jīng)營了幾十年,過去是窮則思變,敢打敢拼,F(xiàn)在是錢包鼓了,企業(yè)大了,家庭富了,行業(yè)的利潤薄了,風(fēng)險大了,參與市場競爭的勁頭不足了。滿足于消極觀望、守株待兔,缺乏再創(chuàng)業(yè)的激情。公司領(lǐng)導(dǎo),語重心長地幫助他們樹立二次創(chuàng)業(yè)的理念,在現(xiàn)實社會中,不進則退,消極的守業(yè)是沒有出路的。大家共同回顧了過去在大上海打拼的激情歲月,一致表態(tài),要振奮精神,再次在上海這個舞臺上,展示一個老企業(yè)的新風(fēng)采。他們當(dāng)場回顧了業(yè)務(wù)線索,一定要拿出過去那股搶灘大上海的氣勢,做到腿勤、嘴勤、腦勤,爭取業(yè)務(wù)量有新的突破。

加強分公司和項目的內(nèi)涵管理,形成向管理要效益的理念,是這次領(lǐng)導(dǎo)考察的重要內(nèi)容。由于公司點多面廣,公司領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)內(nèi)涵管理一定要橫向到邊,縱向到底,這樣才能有效的抵御風(fēng)險,并要求各分公司和項目部,一定要居安思危,對于本部門的經(jīng)營活動一定胸中有全局,手中有業(yè)務(wù)。同時要把握好生產(chǎn)經(jīng)營活動全過程中的每一個環(huán)節(jié)。特別是工程掛靠,一定要嚴(yán)肅對待。掛靠隊伍是經(jīng)營風(fēng)險的重點隱患,同時要在安全生產(chǎn)上舍得化投入,樹立起安全生產(chǎn)就是效益的理念,常抓不懈,大家回顧了過去個別分公司,由于對全局把握不準(zhǔn),管理弱化,造成資金鏈斷裂,使生產(chǎn)經(jīng)營活動陷入了重重困境的教訓(xùn)。公司領(lǐng)導(dǎo)諄諄告誡大家一定從中吸取深刻的教訓(xùn),要預(yù)防在先,防止此類問題再度發(fā)生。

考察中,公司領(lǐng)導(dǎo)和在滬同志都有著一個共同的愿望,就是要整合資源,形成合力,共同應(yīng)對激烈的市場競爭,這是實現(xiàn)上海業(yè)務(wù)拓展的重要措施。目前,公司在上海開展經(jīng)營活動共有7個分公司,是一支人強馬壯的隊伍。過去,分公司之間各自獨立作戰(zhàn),缺少相互間的溝通和協(xié)作,使生產(chǎn)要素沒有得到充分的綜合利用。上海的同志,對總公司的相關(guān)工作提出了很好的建議意見,例如人力資源要形成互通的交流平臺,高級工程技術(shù)人員和一級建造師,要有完整的人物和業(yè)績介紹,公司承建完成的重要優(yōu)質(zhì)工程標(biāo)志性建筑,要有能反映施工能力的影像資料,以便在市場競爭中能更好地展示企業(yè)的形象和實力。在滬的各分公司通過共同座談,現(xiàn)場交流,團結(jié)協(xié)作的氛圍更濃了。

在考察中,公司領(lǐng)導(dǎo)向在滬工作的同志介紹企業(yè)的整體狀況和發(fā)展規(guī)則,使在滬的同志受到了很大的鼓舞。大家一致表示,要振奮精神,為企業(yè)的發(fā)展多作貢獻。公司領(lǐng)導(dǎo)一再強調(diào),我們的整體實力還不夠強,在上海市場要生根落腳,要在增強投標(biāo)能力上下苦功夫,決不能夜郎自大。同時公司領(lǐng)導(dǎo)也相信上海的同志,一定不會辜負(fù)公司的期望,一定能實現(xiàn)上海市場的新突破、新飛躍。

考察期間,周曉明董事長和張春偉總經(jīng)理還陪同浙江省安裝協(xié)會秘書長劉堯增,會晤了上海市安裝協(xié)會秘書長陳香麟、副秘書長曹淑芳。從行業(yè)的角度,相互交流了意見,反映了本企業(yè)對上海機電安裝市場的愿望和要求,力爭造就本企業(yè)在滬有個良好的發(fā)展環(huán)境。同時上海市安裝協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo),也提出了有利本企業(yè)發(fā)展的建議。公司領(lǐng)導(dǎo)還夜以繼日,會晤了上海市機電安裝行業(yè)的龍頭企業(yè)——上海市工業(yè)設(shè)備安裝公司總經(jīng)理李升輝,相互探討了在滬施工的行業(yè)特點,交流了各自發(fā)展規(guī)劃,相互增進了解,發(fā)展了友誼。雙方表示,要攜手合作,共謀發(fā)展,實現(xiàn)雙贏,真正成為行業(yè)中戰(zhàn)略合作伙伴。

 

 

公司動態(tài)

 

公司董事長周曉明榮獲“諸暨市勞動模范”稱號

430在市會展中心召開的諸暨市慶五一暨勞動模范表彰會,公司董事長周曉明榮獲“諸暨市勞動模范”這一殊榮。(通訊員  吳惠娟)

 

膠州灣喜來登酒店和諸暨市人民醫(yī)院易地新建一期

安裝工程近期簽約

5月,公司(恒立分公司)與青島綠城膠州灣房地產(chǎn)有限公司簽訂了青島綠城膠州灣喜來登酒店及酒店式公寓安裝工程合同,工程造價1.1億元。該酒店設(shè)置包含早餐廳、大堂吧、特色餐廳、中餐廳、宴會廳、會議室、游泳池及SPA等多種功能區(qū)域,建成后的綠城·青島膠州項目喜來登酒店將成為膠州規(guī)模****、功能最齊全的酒店之一。

另外,公司(二分公司)與諸暨市人民醫(yī)院簽訂了諸暨市人民醫(yī)院易地新建一期安裝工程合同,第一期以醫(yī)療用房為主,工程建筑面積129095.7平方米,合同造價8762.6949萬元,工程內(nèi)容包括水、電、消防、暖通及弱電預(yù)埋等等。(通訊員  顧賢英)

 

公司QC成果榮獲“紹興市優(yōu)秀QC小組活動成果二等獎”

201051314日,由紹興市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、共青團紹興市委、紹興市總工會、紹興市科學(xué)技術(shù)協(xié)會、紹興市質(zhì)量協(xié)會共同主辦的2010年紹興市優(yōu)秀QC小組成果發(fā)布會在紹興市稽山飯店舉行,我公司“嘉善財富廣場消防暖通工程QC小組”的活動成果“提高共板式法蘭風(fēng)管制作安裝質(zhì)量”被評為“2010年紹興市優(yōu)秀QC小組活動成果二等獎”。 (通訊員  俞晶晶)

 

公司21位同志被評為技師

經(jīng)市職業(yè)技能鑒定中心評定,我們公司有21位同志直接認(rèn)定為技師(企業(yè))職業(yè)資格。其中維修電工13名、焊工2名、計算機網(wǎng)絡(luò)管理1名、管工5名。(通訊員  呂姣)

 

創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)復(fù)評工作全面啟動

市總工會將在5月底6月初對公司“創(chuàng)建活動”進行復(fù)查,“創(chuàng)建活動”復(fù)評工作會議已于近日召開。工會許主席在會議上提出“勞動關(guān)系是最基本的社會關(guān)系,只有企業(yè)的“小和諧”才能推動社會的“大和諧”的理念。要求公司相關(guān)部門形成“企業(yè)主體、工會牽頭、部門協(xié)作”的工作格局,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。為紹興市勞動關(guān)系和諧企業(yè)復(fù)評作好準(zhǔn)備”。各科室要配合工會,提供相關(guān)資料,為這次復(fù)評順利開展提供有力保障。(工會辦)

職業(yè)病防范 


預(yù)防為主、防治結(jié)合,控制職業(yè)危害

隨著公司經(jīng)營資質(zhì)的不斷發(fā)展,特別是土建資質(zhì)和壓力管道資質(zhì)的省級,施工人員接觸粉塵、電氣焊、建筑防水、防腐保溫、油漆作業(yè)等有毒有害作業(yè)將時有發(fā)生,為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益,促進企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展,實現(xiàn)公司所確定的職業(yè)健康安全目標(biāo),了解和控制職業(yè)危害非常有必要。

一、職業(yè)危害相關(guān)概念: 

職業(yè)病危害;是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害、,職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害化學(xué)、物理、生物因素以及在過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。

職業(yè)病:是指企業(yè)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。

二、 職業(yè)病危害種類:

根據(jù)企業(yè)經(jīng)營和施工現(xiàn)場的具體情況確定建筑施工企業(yè)的職業(yè)危害主要為以下六大類:

1、生產(chǎn)性粉塵的危害:在建筑行業(yè)施工中,材料的搬運使用、石材的加工。建筑物的拆除,均可產(chǎn)生大量的礦物性粉塵,長期吸入這樣的粉塵可發(fā)生矽肺病。

2、缺氧和一氧化碳的危害:在建筑物地下室施工時由于作業(yè)空間相對密閉。狹窄。通風(fēng)不暢、特別是在這種作業(yè)環(huán)境內(nèi)使用內(nèi)燃機和燃燒器,耗氧量極大,又因缺氧導(dǎo)致燃燒不充分,產(chǎn)生大量一氧化碳,從而造成施工人員缺氧窒息和一氧化碳中毒。

3、有機溶劑的危害:建筑施工過程中常接觸到多種有機溶劑,如防水施工中常常接觸到苯、甲苯、二甲苯、苯乙烯,噴漆作業(yè)常常接觸到苯、苯系物外還可接觸到醋酸乙酯、氨類、甲苯二氰酸等,這些有機溶劑的沸點低、極易揮發(fā),在使用過程中揮發(fā)到空氣中的濃度可以達到很高,極易發(fā)生急性中毒和中毒死亡事故。

4、焊接作業(yè)產(chǎn)生的金屬煙霧危害;在焊接作業(yè)時可產(chǎn)生多種有害煙霧物質(zhì),如電氣焊時使用錳焊條,除可以產(chǎn)生錳塵外,還可以產(chǎn)生錳煙、氟化物,臭氧及一氧化碳,長期吸入

可導(dǎo)致電氣工人塵肺及慢性中毒。

5、生產(chǎn)性躁聲和局部震動危害:建筑行業(yè)施工中使用的機械工具如鉆孔機、電鋸、震搗器及一些動力機械都可以產(chǎn)生較強的躁聲和局部的震動,長期接觸躁聲可損害職工的聽力,嚴(yán)重時可造成躁聲性耳聾,長期接觸震動能損害手的功能,嚴(yán)重時可導(dǎo)致局部震動病。

6、高溫作業(yè)危害;長期的高溫作業(yè)可引起人體水電解質(zhì)紊亂,損害中樞神經(jīng)系統(tǒng),可造成人體虛脫,昏迷甚至休克,易造成意外事故。

三、具體防護措施:

(一)作業(yè)場所防護措施:

1、各單位應(yīng)根據(jù)本單位的具體情況識別、確定本單位的職業(yè)病危害種類,制定相應(yīng)的防治措施。

2、在確定的職業(yè)危害作業(yè)場所的醒目位置,設(shè)置職業(yè)病危害告知警示標(biāo)志。

3、施工現(xiàn)場在進行石材切割加工、建筑物拆除等有大量粉塵作業(yè)時,應(yīng)配備行之有效的降塵設(shè)施和設(shè)備,對施工地點和施工機械進行降塵。

4、在地下室等封閉的作業(yè)場所進行防水作業(yè)時,要采取強制性通風(fēng)措施,配備行之有效的通風(fēng)設(shè)備,進行通風(fēng),并派專人進行巡視。

5、對從事高危職業(yè)危害作業(yè)的人員,工作時間應(yīng)嚴(yán)格加以控制,并有針對性的急救措施。
    
(二)個人防護措施:

1、加強對施工作業(yè)人員的職業(yè)病危害教育,提高對職業(yè)病危害的認(rèn)識,了解其危害,掌握職業(yè)病防治的方法。

2、接觸粉塵作業(yè)的施工作業(yè)人員,在施工中應(yīng)盡量降低粉塵的濃度,在施工中采取不斷噴水的措施降低揚塵。并正確佩帶防塵口罩。

3、從事防水作業(yè),噴漆作業(yè)的施工人員應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進行施工,施工前要檢查作業(yè)場所的通風(fēng)是否暢通,通風(fēng)設(shè)施是否運轉(zhuǎn)正常,作業(yè)人員在施工作業(yè)中要正確佩帶防毒口罩。

4、電氣焊作業(yè)操作人員在施工中應(yīng)注意施工作業(yè)環(huán)境的通風(fēng)或設(shè)置局部排煙設(shè)備,使作業(yè)場所空氣中的有害物質(zhì)濃度控制在國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)之下,在難以改善通風(fēng)條件的作業(yè)環(huán)境中操作時,必須佩帶有效的防毒面具和防毒口罩。

5、進行躁聲較大的施工作業(yè)時,施工人員要正確佩帶防護耳罩,并減少躁聲作業(yè)的時間。

6、長期從事高溫作業(yè)的施工人員應(yīng)減少工作時間,注意休息,保證充足的飲用水,并佩帶好防護用品。

7、從事職業(yè)危害作業(yè)的職工應(yīng)按照職業(yè)病防治法的規(guī)定定期進行身體健康檢查,單位應(yīng)將檢查結(jié)果告之本人,并將體檢報告存入檔案。

(三)、監(jiān)督檢查措施:

1、項目部安全員應(yīng)結(jié)合安全生產(chǎn)日常巡查對具有職業(yè)危害的場所和作業(yè)人員進行經(jīng)常性檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時改正。

2、公司應(yīng)結(jié)合安全生產(chǎn)檢查加強職業(yè)病防治的監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)項目部未對具有職業(yè)危害的場所采取防治措施,未對接觸各類危害的作業(yè)人員配發(fā)相應(yīng)的防護用品和作業(yè)人員未正確使用防護用品等行為,責(zé)令限期改正,逾期不改正的,應(yīng)嚴(yán)格按照《安全生產(chǎn)獎罰制度》的規(guī)定予以處罰。(工程管理部)

 

 

案例分析

“搶”業(yè)務(wù)不識騙局   失錢財只因心切

2006328,儀征市亞泰物資貿(mào)易有限公司(以下簡稱亞泰公司)徐州分公司與徐州市新城區(qū)國有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司簽訂了一份徐州市新城區(qū)綜合醫(yī)院項目投資意向書,并開展了一些前期投資程序工作。同年7月,被害人王某經(jīng)人介紹認(rèn)識被告人陳某,并經(jīng)被告人陳某的介紹認(rèn)識了任亞泰公司總經(jīng)理的被告人趙某,意欲承建該醫(yī)院工程。2006118,徐州市新城區(qū)建設(shè)指揮部因亞泰公司不能按時提交工商注冊資金證明、資金信用證明等資料,中止了與亞泰公司徐州分公司的合作意向。

之后,被告人陳某、趙某經(jīng)商量決定隱瞞該事實,并謊稱其他工程隊也想承接醫(yī)院工程為名,向王某騙取錢財。20061130日,王某接到被告人陳某的電話后,生怕工程被其他工程隊接走,急忙趕到徐州,在徐州某賓館交給被告人陳某3萬元現(xiàn)金。得款后,被告人陳某、趙某各分得1.5萬元。

為進一步從王某處騙取所謂簽約好處費。20061213日,兩被告人以虛構(gòu)的“徐州心腦血管醫(yī)院建設(shè)項目”與王某簽訂了協(xié)議,并先后兩次從王某處騙得人民幣共計5萬元。

法院以犯合同詐騙罪,判處被告人陳某有期徒刑三年六個月,并處罰金人民幣二萬元;判處被告人趙某有期徒刑三年六個月,并處罰金人民幣二萬元。

【點評】

我們在經(jīng)營過程中,有時為了承接到業(yè)務(wù),往往有一份強烈的“迫切心”,而正是這份“迫切心”容易降低人的判斷力,使人放松思想上的戒備。犯罪分子也正是利用企業(yè)的這種心理,用并不高明的騙術(shù)就能夠使自己的陰謀得逞。因此,我們在經(jīng)濟交往中,無論大小業(yè)務(wù),都必須多一份冷靜,特別是對新接觸的業(yè)務(wù)單位要多花工夫摸清底細(xì),做到防患于未然。

【鏈接】合同詐騙罪

定義:合同詐騙罪是指以非法占有為目的,在簽訂履行合同中,采用虛構(gòu)事實或者隱瞞真相的手段騙取對方當(dāng)事人的財物,數(shù)額較大的行為。

條文:刑法第224條、修正案(七)

有下列情形之一,以非法占有為目的,在簽訂、履行合同過程中,騙取對方當(dāng)事人財物,數(shù)額較大的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金或者沒收財產(chǎn):

(一)以虛構(gòu)的單位或者冒用他人名義簽訂合同的;

(二)以偽造、變造、作廢的票據(jù)或者其他虛假的產(chǎn)權(quán)證明作擔(dān)保的;

(三)沒有實際履行能力,以先履行小額合同或者部分履行合同的方法,誘騙對方當(dāng)事人繼續(xù)簽訂和履行合同的;

(四)收受對方當(dāng)事人給付的貨物、貨款、預(yù)付款或者擔(dān)保財產(chǎn)后逃匿的;

(五)以其他方法騙取對方當(dāng)事人財物的。

組織、領(lǐng)導(dǎo)以推銷商品、提供服務(wù)等經(jīng)營活動為名,要求參加者以繳納費用或者購買商品、服務(wù)等方式獲得加入資格,并按照一定順序組成層級,直接或者間接以發(fā)展人員的數(shù)量作為計酬或者返利依據(jù),引誘、脅迫參加者繼續(xù)發(fā)展他人參加,騙取財物,擾亂經(jīng)濟社會秩序的傳銷活動的,處五年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;情節(jié)嚴(yán)重的,處五年以上有期徒刑,并處罰金。(法務(wù)中心)

 

 

稅務(wù)解讀

準(zhǔn)確把握建筑企業(yè)所得稅的納稅地點

    為加強和規(guī)范建筑企業(yè)所得稅的征收管理,根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》及其實施細(xì)則,國稅發(fā)[2008]28號下發(fā)了《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)〈跨地區(qū)經(jīng)營匯總納稅企業(yè)所得稅征收管理暫行辦法〉的通知,由于細(xì)則不明確,造成施工地稅務(wù)所和企業(yè)當(dāng)?shù)卣魇諜C關(guān)對同一項目重復(fù)納稅,現(xiàn)國家稅務(wù)總局[2010]39號明確對跨地區(qū)經(jīng)營建筑企業(yè)所得稅征收問題通知如下:

一、實行總、分機構(gòu)體制的跨地區(qū)經(jīng)營建筑企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國稅發(fā)[2008]28號文件規(guī)定,按照“統(tǒng)一計算、分級管理、就地預(yù)繳、匯總清算、財政調(diào)庫”的辦法計算繳納企業(yè)所得稅。

二、建筑企業(yè)跨地區(qū)設(shè)立的不符合二級分支機構(gòu)條件的項目經(jīng)理部(包括與項目經(jīng)理部性質(zhì)相同的工程指揮部、合同段等),應(yīng)匯總到總機構(gòu)或二級分支機構(gòu)統(tǒng)一計算,按照國稅發(fā)[2008]28號文件規(guī)定的辦法計算繳納企業(yè)所得稅。

三、各地稅務(wù)機關(guān)自行制定的與本通知相抵觸的征管文件,一律停止執(zhí)行并予以糾正;對按照規(guī)定不應(yīng)就地預(yù)繳而征收了企業(yè)所得稅的,要及時將稅款返還給企業(yè)。未按本通知要求進行糾正的,稅務(wù)總局將按照執(zhí)法責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

根據(jù)上述文件規(guī)定,我們公司分散各地的施工項目實則上除了濟南市我們設(shè)立了分支機構(gòu),所有施工項目的企業(yè)所得稅都要匯總到總公司交納,也就是說要求各分公司根據(jù)收款計劃統(tǒng)一由財務(wù)部到諸暨市地方稅務(wù)局城區(qū)稅務(wù)分局開具《浙江省外出經(jīng)營活動稅收管理證明》,稅務(wù)局按開票金額的1%預(yù)繳企業(yè)所得稅;杭州市、上海、江蘇地區(qū)由辦事處會計統(tǒng)一到建管局代開《浙江省外出經(jīng)營活動稅收管理證明》,享受稅收優(yōu)惠政策,按開票金額的0.5%預(yù)繳企業(yè)所得稅。

總機構(gòu)年終匯算清繳后應(yīng)納所得稅額小于已預(yù)繳的稅款時,由總機構(gòu)主管稅務(wù)機關(guān)辦理退稅或抵扣以后年度的應(yīng)繳企業(yè)所得稅;建筑企業(yè)總機構(gòu)在辦理企業(yè)所得稅預(yù)繳和匯算清繳時,應(yīng)附送其所直接管理的跨地區(qū)經(jīng)營項目部就地預(yù)繳稅款的完稅證明。(財務(wù)部孫菊芳)

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